FORMULARZ DLA OGŁOSZENIODAWCÓW
Instytucja: Uniwersytet Łódzki, Wydział Studiów Międzynarodowych i Politologicznych, Katedra Systemów Politycznych
Miasto: Łódź
Stanowisko: adiunkt w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych
Dyscyplina naukowa: nauki o polityce i administracji
Data ogłoszenia: 17 stycznia 2020 r.
Termin składania ofert do: 17 lutego 2020 r. Link do strony uczelni: www.uni.lodz.pl
Dodatkowe informacje: Zgłoszenie na konkurs należy dostarczyć na poniższy adres lub przesłać mailowo:
Katedra Systemów Politycznych, ul. Lindleya 3 90-131 Łódź
Adres e-mail: kspul@uni.lodz.pl
Telefon kontaktowy: 42 635 42 64
Słowa kluczowe: konkurs na adiunkta, nauki o polityce i administracji, systemy głosowań, lokalne systemy polityczne
Opis:
Kandydat/kandydatka na w/w stanowisko powinien spełniać wymogi art. 113, art. 116 ustawy z dnia 20 lipca 2018r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. z 2018r., poz. 1668).
Wymogi stawiane kandydatom/kandydatkom ubiegającym się o zatrudnienie. Kandydat/-ka powinien/-na:
– mieć ukończone studia magisterskie w zakresie politologii,
– posiadać stopień doktora,
– reprezentować dziedzinę nauk społecznych w dyscyplinie nauk o polityce i administracji,
– wykazać gotowość do podjęcia zatrudnienia w UŁ jako podstawowym miejscu pracy,
– posiadać umiejętność pisania wniosków grantowych,
– posiadać doświadczenie w realizacji projektów badawczych lub doświadczenie zdobyte jako kierownik, wykonawca lub uczestnik projektów badawczych, w tym o zasięgu międzynarodowym,
– wykazywać wysoką aktywność naukową wyrażająca się w wysoko punktowanych publikacjach oraz w udziale w prestiżowych konferencjach krajowych i zagranicznych,
– posiadać doświadczenie w prowadzeniu badań z zakresu wyborów i problematyki samorządowej z zastosowaniem metod i analiz statystycznych,
– posiadać doświadczenie dydaktyczne pozwalające na prowadzenie zajęć dydaktycznych z obszaru systemów wyborczych oraz systemów politycznych w języku polskim oraz angielskim,
– cechować się umiejętnością pracy w zespole,
– biegle władać językiem polskim oraz bardzo dobrze znać język angielski na poziomie akademickim.
Dodatkowym atutem będzie, jeżeli:
● kandydat/ka będzie posiadać wiedzę z zakresu lokalnych systemów politycznych, systemów wyborczych, metodologii prowadzenia badań terenowych w kontekście studiów nad wyborami
● kandydat/ka będzie mieć doświadczenie pracy w zespołach badawczych (preferowane doświadczenie organizacyjne oraz projektowe)
● kandydat/ka będzie mieć doświadczenie w zakresie współpracy międzynarodowej oraz organizacji konferencji naukowych (w tym międzynarodowych).
Osoby przystępujące do konkursu powinny złożyć podanie o zatrudnienie skierowane do JM Rektora UŁ, wraz z wymienionymi poniżej załącznikami:
● kwestionariusz osobowy oraz oświadczenia dostępne na stronie internetowej Uniwersytetu Łódzkiego http://dsp.uni.lodz.pl/druki-do-pobrania/ kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie-wzór; oświadczenia przy zatrudnianiu pracownika 2019-wzór,
● klauzulę RODO dostępną stronie internetowej Uniwersytetu Łódzkiego http://dsp.uni.lodz.pl/druki-do-pobrania/ kandydat do pracy w UŁ RODO klauzule do CV dla kandydata,
● kopię dyplomu ukończenia studiów wyższych i uzyskania stopnia naukowego doktora,
● CV
● wykaz dotychczasowego dorobku,
● dokumenty potwierdzające odbyte szkolenia, kursy i posiadane certyfikaty (w tym językowe), w przypadku braku certyfikatów oświadczenie dotyczące stopnia znajomości języków obcych,
● opinię z ostatniego miejsca pracy.
Termin rozstrzygnięcia konkursu: 21 lutego 2020 r.
Zastrzegamy sobie prawo przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych z wybranymi osobami.
Wygranie konkursu nie gwarantuje zatrudnienia w Uniwersytecie Łódzkim.