FORMULARZ DLA OGŁOSZENIODAWCÓW
Instytucja: Uniwersytet Łódzki
Miasto: Łódź
Stanowisko: adiunkt w grupie pracowników badawczo - dydaktycznych
na Wydziale Matematyki i Informatyki
w Katedrze Analizy Matematycznej i Teorii Sterowania
w wymiarze pełnego etatu
Dyscyplina naukowa:informatyka lub matematyka
Data ogłoszenia:19.10.2020 r.
Termin składania ofert: 18.11.2020 r.
Link do strony uczelni: www.uni.lodz.pl
Dodatkowe informacje: zgłoszenie na konkurs należy dostarczyć lub przesłać na adres:
Wydział Matematyki i Informatyki UŁ
Pok. A 214
Ul. Banacha 22
90-238 Łódź
Słowa kluczowe:konkurs na stanowisko adiunkta.
Osoba ubiegająca się o stanowisko adiunkta powinna:
• posiadać stopień doktora nauk matematycznych w dyscyplinie informatyka (lub naukach pokrewnych) bądź stopień doktora nauk matematycznych z matematyki stosowanej;
• w ciągu ostatnich 5 lat przed rokiem złożeniem wniosku o zatrudnienie oraz w roku jego złożenia uzyskać osiągnięcia naukowe w dyscyplinie informatyka lub pokrewnych, tzn. spełnić jeden z następujących warunków:
- uczestnictwo w realizacji międzynarodowego programu badawczego,
- otrzymanie prestiżowego stypendium naukowego,
- uzyskanie patentów lub dokonanie istotnych z punktu widzenia parametryzacji lub ewaluacji wdrożeń,
- bycie autorem lub współautorem publikacji za min 20 pkt z okresu do 2018 lub min 40 pkt od 2019,
- bycie kierownikiem, koordynatorem lub uczestnikiem projektu naukowego;
• posiadać zainteresowania badawcze w szeroko rozumianym uczeniu maszynowym;
• posiadać znajomość podstaw Matlaba lub innego pakietu do obliczeń dla zadań nieliniowych;
• znać język angielski w stopniu umożliwiającym prowadzenie zajęć w tym języku;
• posiadać doświadczenie dydaktyczne i uzyskaną wysoką ocenę prowadzonych zajęć wyrażoną przez studentów (ankiety, konkursy, itp.);
• być gotową do podejmowania działań organizacyjnych związanych z dydaktyką;
• spełniać co najmniej jedno z następujących kryteriów oceny doskonałości dydaktycznej oraz kryteriów oceny kompetencji w zakresie kształtowania oferty programowej i podnoszenia jakości kształcenia:
➢ posiadanie osiągnięć służących doskonaleniu dydaktycznemu (np. wyróżniająca działalność studentów, podopiecznych pracownika (w tym wyróżnione prace dyplomowe, opublikowane artykuły naukowe, wystąpienia konferencyjne, nagrody w konkursach) – wymagane wskazanie zakresu opieki; dotyczy to także osiągnięć opiekunów kół naukowych, ukończenie certyfikowanych kursów podnoszących kompetencje dydaktyczne, prowadzenie zajęć dydaktycznych w języku obcym dla studentów w uczelniach krajowych i zagranicznych (np. w ramach programu Erasmus, jako visiting professor itp.)
➢ istotne wzbogacenie zasobów dydaktycznych poprzez przygotowanie autorskich kursów lub fragmentów kursów oraz materiałów pomocniczych np. w formie zajęć e-learningowych
i innych nowoczesnych form nauczania, itp., przygotowanie podręcznika lub skryptu
➢ działania przyczyniające się do podniesienia jakości kształcenia, np. przygotowanie projektu programu studiów na kierunku lub/i sprawowanie merytorycznego nadzoru nad jego zmianami w pracach organów kolegialnych odpowiedzialnych za jakość kształcenia (radach uczelnianych, wydziałowych, konsultacyjnych), merytoryczne i organizacyjne wspieranie procesu dydaktycznego (koordynacja ECTS, opieka nad praktykami, grupami studenckimi itp.), z wyłączeniem zajęć dydaktycznych, istotne wzbogacenie procesu dydaktycznego przez współpracę z podmiotami zewnętrznymi (pracodawcy, inne uczelnie krajowe i zagraniczne), przygotowanie projektu programu studiów podyplomowych lub kierowanie nimi – pod warunkiem uruchomienia przynajmniej 1 edycji, udział w działaniach akredytujących np.
w pracach zespołu przygotowującego raport samooceny dla PKA, uzyskanie akredytacji międzynarodowej, posiadanie osiągnięć w zakresie pozyskiwania grantów na działalność dydaktyczną, kierowanie lub członkostwo w zespole realizującym ukończony grant
(z wyłączeniem prowadzenia zajęć dydaktycznych), doświadczenie nabyte w ramach uczestnictwa w krajowych i międzynarodowych gremiach działających na rzecz podnoszenia jakości kształcenia i doskonalenia procesu dydaktycznego.
Osoby przystępujące do konkursu powinny złożyć następujące dokumenty:
- podanie o zatrudnienie skierowane do J.M. Rektora Uniwersytetu Łódzkiego;
- kwestionariusz osobowy,
- życiorys,
- potwierdzenie uzyskania stopnia doktora,
- informację dotyczącą stopnia znajomości języków obcych,
- wykaz dotychczasowych osiągnięć,
- oświadczenie, że Uniwersytet Łódzki będzie podstawowym miejscem pracy
wprzypadku wygrania konkursu,
Termin rozstrzygnięcia konkursu:4.12.2020 r.